Une formation en entreprise a été préparée pour les apprentis après 3 mois de formation à l'école au Rwanda

Dans le cadre du programme d'appui à l'apprentissage sur le lieu de travail financé par la Direction générale du Développement (DGD) du Service public fédéral Affaires Étrangères, Commerce extérieur et Coopération au Développement et mis en place par l’APEFE, 145 jeunes du premier cycle de la formation en apprentissage ont terminé trois mois dans quatre écoles pilotes d'EFTP pour l'apprentissage théorique et les pratiques de base. Avant de commencer l'apprentissage pratique en entreprises ; un atelier réunissant les formateurs des 13 écoles d'EFTP identifiés pour collaborer avec le programme et 100 formateurs en entreprise ; a eu lieu le 22 janvier 2019 pour préparer conjointement les trois mois d’apprentissage en entreprise.

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Contribution de l’APEFE à l'organisation du concours Africa Skills Competition et du symposium EFTP 2018 qui s'est tenu à Kigali, au Rwanda

Conformément à sa mission de soutien au développement des compétences relatives à l'employabilité pour la croissance économique au Rwanda, l'APEFE a participé à la semaine de l'Enseignement de Formation Technique et Professionnel (EFTP) organisée par le ministère de l'Éducation et par Rwanda Polytechnic du 20 au 23 novembre 2018. La Semaine de l'EFTP comprenait deux activités principales: Africa Skills Competition et le symposium de l'EFTP.

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Ateliers de formation sur la politique d'apprentissage en milieu professionnel au Rwanda

 

Du 25 au 28 septembre 2018, différentes parties prenantes mettant en œuvre la politique d'apprentissage en milieu de travail participent à un atelier organisé par Mifotra Rwanda, la fédération du secteur privé Rwanda PSF et l'APEFE Rwanda afin d’améliorer le cadre de collaboration.

Les participants comprennent des représentants des secteurs public et privé et de la société civile.

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A découvrir dans ce numéro:

 

- L'APEFE au Rwanda : présentation 

- Quelle est l'aide à l'apprentissage en milieu professionnel? Découvrez le programme Igira Ku Murimo

- Evaluer les besoins de compétences afin de guider le développement des capacités d'employabilité

-  Préparation des institutions d'EFTP au nouveau modèle de formation

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