Les entreprises pilotes impliquées dans la formation en alternance au Rwanda ont été formées au genre et à l'environnement
Le Programme d’Appui à l'Apprentissage sur le Lieu de Travail - IGIRA KU MURIMO a organisé une formation de deux jours sur le genre et l'environnement pour plus de 100 entreprises pilotes dans la mise en œuvre de la formation en alternance au Rwanda. La formation visait à doter les chefs d’entreprise et les formateurs en entreprise d’une meilleure compréhension des liens entre l’égalité des sexes, l’autonomisation des femmes et la réduction de l’impact sur l’environnement. Les entreprises formées sont celles impliquées dans les secteurs soutenus par le programme à savoir l'agroalimentaire, la mode et la beauté, provenant de 11 districts pilotes du programme.
Remise de kits BPH à la nouvelle cohorte
Début octobre, les nouvelles bénéficiaires du programme Jigeen Ñi Tamit au Sénégal ont reçu des kits de bonnes pratiques d’hygiène ainsi que des labo-mobiles. Un nouveau pas en avant pour des produits de qualité !
Newsletter Rwanda avril-juin 2020
Découvrez le nouveau numéro avril-juin 2020 de la newsletter du programme IGIRA KU MURIMO au Rwanda !
L’Ecole Nationale en Kinésithérapie et Réadaptation de Bujumbura à bientôt deux ans
La formation des kinésithérapeutes burundais se poursuit !
En décembre 2018, le Ministre de la Santé Publique et de la Lutte contre le Sida (MSPLS) a inauguré le bâtiment de l’École Nationale en Kinésithérapie et Réadaptation (ENKR), implantée au sein de l’Institut National de Santé Publique (INSP) de Bujumbura.
La création de l’ENKR a été appuyée dans le cadre du « Programme d’Appui au Développement de la Médecine Physique et de Réadaptation » (PAD-MPR) » au Burundi, exécuté en partenariat entre l’APEFE, le MSPLS et l’ONG Burundaise COPED.
Le PAD-MPR est financé par la coopération belge.
L’école est dans sa seconde année de formation. Les premiers diplômés sont prévus au début de l’année 2022.
La première promotion compte 18 étudiants (15 hommes et seulement 3 femmes). La seconde promotion compte 21 étudiants avec cette fois une parité de genre (10H/11F).
La 1ère cohorte de 121 diplômés du programme IGIRA KU MURIMO est coachée vers l'entrepreneuriat, le développement des entreprises, la gestion des coopératives et l'accès au financement
Dans le cadre de l'accompagnement des diplômés du programme vers l'emploi et l'entrepreneuriat, le Programme d’Appui à l’Apprentissage sur le Lieu de Travail – IGIRA KU MURIMO en collaboration avec le Rwanda Institute for Cooperative, Entrepreneurship and Microfinance (RICEM) a organisé une session de formation de 5 jours en entrepreneuriat, développement des entreprises, gestion des coopératives et accès au financement pour la 1ère cohorte de 121 diplômés du programme.
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